Дефицит водителей в Новосибирске до 30%: зарплаты в транспорте
Уровень вакансий среди водителей городского транспорта Новосибирска составляет от 10% до 30%.
На предприятиях городского электротранспорта и в муниципальном автобусном парке Новосибирска свободно от 10% до 30% штатных позиций. Такие данные предоставила мэрия города.
Наиболее остро проблема ощущается среди водителей троллейбусов. После введения ограничений на трудовую деятельность иностранцев по патентам предприятие потеряло 91 сотрудника.
Для восполнения кадрового дефицита МКП «Горэлектротранспорт» предпринял активные меры. Компания работала с центрами занятости, размещала объявления в интернете и СМИ, а также транслировала аудиорекламу в салонах транспорта. Кроме того, проводился набор в других городах — удалось привлечь водителей из Барнаула, Братска, Кемерова, Омска и Саратова. Также на работу вернулись 34 бывших сотрудника предприятия.
Муниципалитет гарантирует водителям общественного транспорта доход выше 100 тысяч рублей. По итогам 2025 года среднемесячная заработная плата составила:
- для водителей трамвая — 118,9 тысячи рублей;
- для водителей троллейбуса — 152,6 тысячи рублей;
- для водителей муниципального автобуса — 113,2 тысячи рублей;
- для машинистов метро — 129,5 тысячи рублей.
Ранее, в сентябре 2025 года, в Новосибирской области фиксировалось существенное уменьшение числа открытых вакансий для водителей.
