А у нас в Администрации что вообще юристов нет? Зачем позориться было эту "филькину грамоту" выпускать? Эти рекомендации юридической силы не имеют... Давайте как в нормальных регионах сделаем ПЕРЕНОС рабочего дня с 31 декабря на другой день (большинство регионов так и сделало, на 26 декабря перенесли, а у нас пожелания, рекомендации, "денегнетновы держитесь" и т проч. ).... Обидно за нашу область просто...😐
Травникову, респект и уважуха! Это же надо так вывернуться, объявить 31 декабря выходным на весь регион и тут же сослаться на усмотрение работодателя. Сделал милость людям на бумаге, да забыли про овраги. Ваши рекомендации не обязательны к исполнению и вы об этом прекрасно знаете, зачем писать безполезные постановления? Наш работодатель эту рекомендацию проигнорировал, мы работаем 31, всем спасибо!!!
Если тут есть комментатор хоть немного разбирающийся в юридических тонкостях подобных документов, то фактически 31 не объявлен выходным днем. Просто рекомендовано РУКОВОДИТЕЛЯМ. Распоряжение не может носить рекомендательный характер. Так что, если ваш работодатель скажет, что мол. ни фига, всем работать, то можете свои желания затаскать работодателя по судам на основании этого смешного "Распоряжения" оставить в этом году!
Переводя на русский язык, как руководители компаний решали, работать ли в этот день, так и будут решать, даже в мелочах мы не можем принять решение без ВВП. Документ из серии обсуждений бабок с завалинки
Нам уже сказали на работе, что "рекомендации" , увы, в бухгалтерию не подошьешь. Все бы хотели переноса на другой день, как в др. регионах, но , увы.... Зарплаты всем бухгалтерия перечислит как и положено 31декабря за отработанные по Закону дни (но, если будут работать банки). Если нет, то в первый официальный рабочий день после ... "СПАСИБО" нашим властям и Губернатору, которые ничего нормально не могут, даже благое дело превращают в фарс. Нет чтоб перенести на 26е, как все нормальные регионы, еще и без денег можем остаться на Праздники, если банки будут слушать всяких ...
Ничего не подписал, опять рекомендует. И кто слушает его рекомендации? Воспитателям опять с чужими детьми заниматься, пока их мамы спят и марафет наводят
Да ерунда это все. В муниципальном детском саде №293 г-жа Серикова В.И. сказала, что документ не имеет юридической силы и носит рекомендательный характер. Так что в этот день весь персонал будет работать полностью (с 7 до 19). И пригрозила, чтоб на больничный даже не думал уходить никто.
Ни 2, ни 1.5.
Теперь начальство предприятия думает оставить 31 рабочим и оплатить ЗП за декабрь, соответственно, 31-го, но начальник зарплатного банка объявит день - выходным, как быть?! Всем до 11-го января отдыхать "по-полной"?
Выходной нужен (только обязательный, а не хрю-му), чтобы для людей, женщин, детей была возможность выспаться и встретить праздник так - как оно того заслуживает!)
Всех с наступающим!
Как мы надеялись, всем коллективом детсада, что будем отдыхать. В садах работают одни женщины и что в итоге! Прокатили,!!!! Спасибо!!!! Как родители говорят, они нам мешают резать салаты, о как! Они будут по магазинам ходить, готовиться, а мы сидеть с их отпрысками! 👍
А у нас в Администрации что вообще юристов нет? Зачем позориться было эту "филькину грамоту" выпускать? Эти рекомендации юридической силы не имеют... Давайте как в нормальных регионах сделаем ПЕРЕНОС рабочего дня с 31 декабря на другой день (большинство регионов так и сделало, на 26 декабря перенесли, а у нас пожелания, рекомендации, "денегнетновы держитесь" и т проч. ).... Обидно за нашу область просто...😐
Травникову, респект и уважуха! Это же надо так вывернуться, объявить 31 декабря выходным на весь регион и тут же сослаться на усмотрение работодателя. Сделал милость людям на бумаге, да забыли про овраги. Ваши рекомендации не обязательны к исполнению и вы об этом прекрасно знаете, зачем писать безполезные постановления? Наш работодатель эту рекомендацию проигнорировал, мы работаем 31, всем спасибо!!!
Если тут есть комментатор хоть немного разбирающийся в юридических тонкостях подобных документов, то фактически 31 не объявлен выходным днем. Просто рекомендовано РУКОВОДИТЕЛЯМ. Распоряжение не может носить рекомендательный характер. Так что, если ваш работодатель скажет, что мол. ни фига, всем работать, то можете свои желания затаскать работодателя по судам на основании этого смешного "Распоряжения" оставить в этом году!
Переводя на русский язык, как руководители компаний решали, работать ли в этот день, так и будут решать, даже в мелочах мы не можем принять решение без ВВП. Документ из серии обсуждений бабок с завалинки
рекомендация, так что продолжаем работать
Распорядился отдать рекомендации. Это бумагомарательство и профнепригодность называется!
Нам уже сказали на работе, что "рекомендации" , увы, в бухгалтерию не подошьешь. Все бы хотели переноса на другой день, как в др. регионах, но , увы.... Зарплаты всем бухгалтерия перечислит как и положено 31декабря за отработанные по Закону дни (но, если будут работать банки). Если нет, то в первый официальный рабочий день после ... "СПАСИБО" нашим властям и Губернатору, которые ничего нормально не могут, даже благое дело превращают в фарс. Нет чтоб перенести на 26е, как все нормальные регионы, еще и без денег можем остаться на Праздники, если банки будут слушать всяких ...
А по делу , по кивиду будет информация на нгс?
Ничего не подписал, опять рекомендует. И кто слушает его рекомендации? Воспитателям опять с чужими детьми заниматься, пока их мамы спят и марафет наводят
Какое счастье!
Андрею срочно салата! ЗА такие новостЯ.
Короче, надоело мне что-то новости писать, я вообще хочу спать.😶
Поэтому ловите селедку и не благодарите меня за то, что я такая классная и просто обалденная. И скромная.
Вот как губер наш.
Да ерунда это все. В муниципальном детском саде №293 г-жа Серикова В.И. сказала, что документ не имеет юридической силы и носит рекомендательный характер. Так что в этот день весь персонал будет работать полностью (с 7 до 19). И пригрозила, чтоб на больничный даже не думал уходить никто.
по большому счету всю следующую неделю уже на работе жесткое затишье
выходные только рекомендованы. Мы госслужащие работает 31.12.2020
А отдел образования не считает рекомендации президента подлежащими исполнению,образовательные учреждения работают 31
У Травникова маска 3М с клапаном !
их нельзя применять потому что они вдыхают через фильтр , а выдыхают заразный воздух не фильтруя !
Ни 2, ни 1.5.
Теперь начальство предприятия думает оставить 31 рабочим и оплатить ЗП за декабрь, соответственно, 31-го, но начальник зарплатного банка объявит день - выходным, как быть?! Всем до 11-го января отдыхать "по-полной"?
Выходной нужен (только обязательный, а не хрю-му), чтобы для людей, женщин, детей была возможность выспаться и встретить праздник так - как оно того заслуживает!)
Всех с наступающим!
Рекомендация - то не распоряжение!
А нам объявили, сто 31-го мы работаем...
Да, наш губернатор очень интересную бумажку создал... И овцы целы, и волки сыты...дипломат...
Мы сегодня отрабатываем. Да и многие уже 19 декабря отработали.
А где подпись рекомендатора?
Вот интересно такую маску он за свои деньги покупает или за государственные и сколько раз в день ее меняет?
«Рекомендация» похожа на «режим повышенной готовности», когда надо принимать чёткое решение -голову в песок
Что значит рекомендует? Частному предприятию нельзя рекомендовать. Есть деньги заплатить за выходной - рекомендуй, а нет и нечего морочить.
Как мы надеялись, всем коллективом детсада, что будем отдыхать. В садах работают одни женщины и что в итоге! Прокатили,!!!! Спасибо!!!! Как родители говорят, они нам мешают резать салаты, о как! Они будут по магазинам ходить, готовиться, а мы сидеть с их отпрысками! 👍
21 поликлиника не может отдыхать. Этих врачей и мед сестер отпустить невозможно. Все пашут в 100% объеме. Пипец решение
Детские сады работают, им "не рекомендовали"🔥
Почему обычные поликлиники не отдыхают 31?! Мы не экстренная помощь!