Не смешите, автор.
Что проверять?
Вы пробовали судиться за свои права? Треш тот ещё... Ни трудовая инспекция, ни простигосподи профсоюз не помогут. Даже выигранный суд на гарантирует восстановление прав.
Так что дедушек Ленина и Брежнева поминайте добрым словом и забудьте рот открывать о своих правах.
Юмористы, ишь....
Работаю в отделе кадров. Ответила на 10 вопросов из 10. Ответ НГС на тест: "неплохо, но Вам нужно лучше изучить свои права".... видимо надо было из 10 вопросов, ответить на 11....мой вывод: верить НГСу нельзя.
И все из-за одного вопроса - о законности принуждения вакцинации... Ох уж как удобны эти "и иные документы", не зря парламентарии свои 400тр в месяц хапают.
Это какой-то бред.
По закону разрешается уладить любой конфликт по договоренности. Если меня хотят уволить, значит я не нужен, не справляюсь с обязаностямия, не уживаюсь с колективом и т.д. Зачем я буду отстаивать свои права, если я не нужен работадателю? Я уйду на другую работу, возможно там у меня лучше получится.
А если меня ценят, то и на прогулы и на другие нарушения закроют глаза и увольнять не будут.
Вам стоит изучить матчасть. За один прогул фик выгонишь. При всем желании.
Не смешите, автор.
Что проверять?
Вы пробовали судиться за свои права? Треш тот ещё... Ни трудовая инспекция, ни простигосподи профсоюз не помогут. Даже выигранный суд на гарантирует восстановление прав.
Так что дедушек Ленина и Брежнева поминайте добрым словом и забудьте рот открывать о своих правах.
Юмористы, ишь....
Работаю в отделе кадров. Ответила на 10 вопросов из 10. Ответ НГС на тест: "неплохо, но Вам нужно лучше изучить свои права".... видимо надо было из 10 вопросов, ответить на 11....мой вывод: верить НГСу нельзя.
И все из-за одного вопроса - о законности принуждения вакцинации... Ох уж как удобны эти "и иные документы", не зря парламентарии свои 400тр в месяц хапают.
Это какой-то бред.
По закону разрешается уладить любой конфликт по договоренности. Если меня хотят уволить, значит я не нужен, не справляюсь с обязаностямия, не уживаюсь с колективом и т.д. Зачем я буду отстаивать свои права, если я не нужен работадателю? Я уйду на другую работу, возможно там у меня лучше получится.
А если меня ценят, то и на прогулы и на другие нарушения закроют глаза и увольнять не будут.